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Gestione delle paghe

I permessi per i volontari del soccorso alpino
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I permessi per i volontari del soccorso alpino

18/04/2019
Come si legge sul sito ufficiale del Corpo Nazionale del Soccorso Alpino e Speleologico (CNSAS), l’anno 2018 ha visto l’effettuazione di un totale di 9.554 missioni di soccorso, di cui il 73% si sono svolte in territorio... Continua...
Beneficiari del reddito di cittadinanza: compatibilità con altre agevolazioni
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Beneficiari del reddito di cittadinanza: compatibilità con altre agevolazioni

12/04/2019
L’agevolazione per l’assunzione di beneficiari del reddito di cittadinanza è compatibile e aggiuntiva rispetto a quelle stabilite dall’art. 1, co. 247, della legge 30 dicembre 2018, n. 145; tale norma dispone che i... Continua...
Beneficiari del reddito di cittadinanza: <br> condizioni in caso di assunzione
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Beneficiari del reddito di cittadinanza:
condizioni in caso di assunzione

08/04/2019
Il datore che assume beneficiari del reddito di cittadinanza fruisce dell’esonero se rispetta alcune condizioni, una delle quali è stata inserita dalla legge di conversione: ecco la sintesi.   Incremento occupazionale –... Continua...
L’esonero per l’assunzione di beneficiari <br> del reddito di cittadinanza
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L’esonero per l’assunzione di beneficiari
del reddito di cittadinanza

03/04/2019
La legge 28 marzo 2019, n. 26 (G.U. 29 marzo 2019, n. 75), ha convertito in legge, con poche modifiche, il D.L. 28 gennaio 2019, n. 4 (disposizioni urgenti in materia di reddito di cittadinanza). L’articolo 8 contiene gli... Continua...
Intermediazione illecita e sfruttamento dei lavoratori
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Intermediazione illecita e sfruttamento dei lavoratori

22/03/2019
Secondo le istruzioni contenute nella circ. N. 5/2019 dell’INL, in caso di intermediazione illecita, l’accertamento riguarda l’intermediario e l’utilizzatore: verso quest’ultimo è più semplice... Continua...
Sfruttamento del lavoro: <br>le linee guida dell’Ispettorato
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Sfruttamento del lavoro:
le linee guida dell’Ispettorato

20/03/2019
L’art. 603-bis codice penale dispone che, salvo che il fatto costituisca più grave reato, è punito con la reclusione e la multa (in misura variabile in relazione alle diverse ipotesi) chiunque: recluta manodopera per... Continua...
12 mesi a termine in più se si va in Ispettorato
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12 mesi a termine in più se si va in Ispettorato

15/03/2019
L’art. 19, co. 3, del D.Lgs. n. 81/2015 dispone che, fermo il limite di durata massima per sommatoria di 24 mesi, un ulteriore contratto a termine fra gli stessi soggetti, della durata massima di 12 mesi, può essere stipulato... Continua...
Dirigenti a termine con regole ad hoc
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Dirigenti a termine con regole ad hoc

12/03/2019
L’articolo 29 del decreto legislativo 15 giugno 2015, n. 81, al comma 2, lettera a), stabilisce che sono esclusi dal campo di applicazione delle regole “generali” sul contratto a termine i contratti di lavoro a tempo... Continua...
Durata del contratto a termine: <br> regole generali e casi particolari
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Durata del contratto a termine:
regole generali e casi particolari

06/03/2019
Il contratto di lavoro a tempo determinato è uno degli istituti più utilizzati e, al tempo stesso, uno di quelli maggiormente “interessati” dalle modifiche normative che si sono succedute nel tempo. Vista la delicatezza... Continua...
Trasferta: così il tempo di viaggio
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Trasferta: così il tempo di viaggio

01/03/2019
La disciplina dell’orario di lavoro e della remunerazione con riguardo alla trasferta è diversamente regolata a seconda delle diverse fattispecie che possono presentarsi.   Infatti, è possibile che ricorra una delle... Continua...